Konzeptentwicklung

Leitlinien und Konzepte sind eine wichtige Grundlage für die effektive Arbeit in Teams, Abteilungen und Organisationen.
Sozialpolitische Maßnahmen, betriebswirtschaftliche Notwendigkeiten erfordern die Entwicklung von neuen Ideen und die Formulierung von innovativen Konzepten. Nutzen Sie die kreativen Energien Ihrer Mitarbeiter/innen dafür? Wie gelingt es Ihnen, die wesentlichen Vereinbarungen mit den verschiedenen Führungsebenen und den Schnittstellen zu treffen? Gibt es Schwierigkeiten bei der Umsetzung?
 
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Mögliche Themen: 

  • Überprüfung bzw. Weiterentwicklung bestehender Konzepte
  • Entwerfen von neuen Leitlinien und Konzepten
  • Implementierung von Konzepten in die Organisation
  • Umsetzung von Konzepten auf der Mitarbeiter/innen-Ebene 


Mögliche Beratungsformen:

  • Konzept-Coaching für Einzelne, Gruppen, Teams, Subsysteme
  • Konzeptsupervision
  • Workshops zur kreativen Ideenfindung
  • Erstellung eines Konzeptentwurfs, Herstellung von Vereinbarungen mit der Führungsebene und Schnittstellen
  • Organisationsberatung